2023上半年甘孜事业编招聘考试入围分数线是多少

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　　四川事业单位招聘考试分为笔试和面试，甘孜事业单位笔试成绩及资格复审及面试公告如下，进入面试的考生需在规定时间内携带相关材料前往指定地点进行资格审核并领取面试通知书，详细内容阅读下文，关于资格复审材料、要求、注意事项有疑问可咨询【客服答疑】。

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　　一、四川事业单位成绩查询入口

　　2023年四川省事业单位公开招聘各地市出成绩时间略有不同，为方便各位考生查看各地市资格复审及面试公告，四川华图事业单位考试网为大家整理四川事业单位招聘面试相关相关信息如下。

地市	公告	成绩/排名查询	资格复审
达州	查看	达州人事考试网	查看
泸州	查看	泸州人事考试网	查看
宜宾	查看	宜宾人事考试网	查看
省属	查看	四川人事考试网	查看
广元	查看	广元人事考试网	查看
南充	查看	南充人事考试网	查看
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凉山	查看	考生之家	查看
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遂宁	查看	遂宁市人力资源和社会保障局	查看
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　　二、面试资格复审要求

　　1.资格复审。资格复审工作由各县(区)人力资源社会保障局或市级招聘单位主管部门负责。市级事业单位资格复审时间地点由我局统一确定并集中进行;县(区)事业单位资格复审时间地点由县(区)人力资源社会保障局确定。

　　各县(区)人力资源社会保障局或市级招聘单位主管部门在参加笔试的人员中，按照进入面试资格复审人数与岗位招聘名额3∶1的比例，根据考生笔试成绩(含加分)从高分到低分依次确定面试资格复审人员(最后一名如成绩相同，则一并进入面试)。进入面试资格复审程序的考生应按照资格复审公告要求携带《考生信息表》一份(须贴上本人照片)、有效身份证、报考资格条件要求的毕业证、学位证、从业资格证或专业技术资格证等证书原件及复印件和其他岗位要求的相关材料参加资格复审。考生如系2023届高校应届毕业生，须提供所在院校出具的学历、学位及所学专业的相关书面材料;考生如系机关、事业单位在职在编工作人员，须提供所在单位、主管部门及组织(人社)部门出具的同意报考证明。

　　经资格复审合格者，发给面试通知书，并按照省发改委、省财政厅川发改价格〔2017〕472号、川发改价格规〔2022〕539号文件规定缴纳面试考务费80元;资格复审不合格者，由负责资格复审单位取消其面试资格。在资格复审阶段出现的缺额，由负责资格复审的单位在参加笔试人员中按笔试成绩依次递补。递补工作只进行一次。因递补考生所留电话有误或不畅通所致无法通知递补参加资格复审的，视为自动放弃，责任自负。

　　资格复审工作结束后三个工作日内，我局将通过雅安人事考试网公布最终进入面试考生名单。

　　2.面试。面试工作由市、县(区)两级人力资源和社会保障局组织实施，即：报考县(区)事业单位的由县(区)人力资源社会保障局组织实施，报考其他市级事业单位的由市人力资源和社会保障局组织实施。面试方式应根据有关规定合理确定，面试满分为100分。面试资格复审合格者，凭本人有效居民身份证原件(或社会保障卡原件)和面试通知书参加面试。

　　三、考前练一练

关注时政的小伙伴应该多次听总书记在不同场合要求领导干部提高七项能力，其中应急处突能力就是关键能力之一。同时，由于当前处于百年未有之大变局，国际形势复杂，国内我们自身又处于改革攻坚区、深水区，加之疫情等多种因素叠加，党、政府和人民都需要干部有很强的应急处突能力来处理各种突发情况。而随着互联网的快速发展和应用，各种信息纷繁复杂且传播迅猛，这也就让情境应变中的舆情处置成为了事业单位考试面试的一项重要考察。作为参加事业单位考试的我们，如何才能展现自身优秀的舆情处置能力呢?接下来华图事业单位通过一道题目一起感受下。

题目

某政府网站公示信息时，因超期公示及公示群众的身份证号码等个人信息而遭到群众投诉。但是该网站工作人员小方认为，这是符合流程的正常公示，自己没有做得不妥的地方，引起舆论哗然。如果你是上级派去彻查此事的工作人员，你会怎么办?

看到这个题目很多考生会进入几个误区，如第一时间就进行公示问题处理，缺乏对于舆情引导，舆论哗然未及时解决导致舆情发酵;对于事件的经过缺乏全面细致的调查，决定过于武断;对于政务信息公开原则不清晰导致处理不得当等。

所以，对这道题目我们应该尽快查清情况，平息舆情。

一、平息舆论，安抚群众情绪。一方面在官方网站发布声明，表示会严肃对待此事，及时公示处理结果，请大家关注通报信息;另一方面责令该部门引以为戒，及时进行其他信息核查整改。

二、全面调查，了解责任主体。咨询相关主管部门以及查阅政务信息公开要求文件，明确公示信息的规定要求;向群众了解以及查看网站，了解公示时间、泄露的具体信息等，并向群众询问是否有截图等相关证据;向小方了解是否知道政府公示信息的相关法律规定以及注意事项、他认为是正常公示的理由、这个公示的特殊情况等;向该部门了解信息公示的工作流程，如有无审核机制等。整合了解信息，查看信息公示是否符合必要、安全原则，明确关键责任主体，并将情况向领导汇报。

三、提出整改，回应民众关切。根据领导指示作出处置，针对公示时间，如果该公示需要随时接受举报、审核，无时间限制，则对群众作出解释说明;如果公示时间有限制，则根据相关规定对小方以及其单位责任人进行教育、处罚，并将结果公示。针对个人信息泄漏问题，根据《中华人民共和国居民身份证法》规定，有关单位在履行职责或者提供服务过程中获得的居民身份证记载的公民个人信息，应当予以保密，所以针对小方违规公示要作出处罚，并责令其对群众表达歉意。

四、信息跟踪，做好总结预防。一方面持续关注网络舆情，确保舆情平复;另一方面加强政务信息公开教育，提高工作人员意识和能力。

由此，对于舆情处置我们要采取果断而科学的处理方法：

一、收集舆论信息，找到关键质疑点;

二、通过官方平台回应大众关切，安抚群众情绪;

三、多方调查信息，全面了解情况，如联系发帖人、咨询相关方以及实地走访、考察;

四、针对舆情处置，并公示结果。如属实，则上报领导并配合处理解决，不属实，则澄清结果，若存在造谣滋事，依法追究责任，要求其道歉澄清;

五、做好后续跟进，避免谣言再次传播。

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（编辑：Libinu）